更新下跌2020 - 运营的更新和官方通信可用。 更多

现有员工

VMI提供平等的机会,员工和应聘就业。

Handbooks & Policies

VMI员工要熟悉所有相关手册和政策。以下是人力资源相关政策的列表。

员工援助计划

提供给国家雇员及其家属的所有医疗计划有员工援助计划(EAPS)。包括高达无偿对这种服务的精神健康,酗酒或药物滥用评估,子女或照顾老人,悲伤辅导和法律或金融服务的四个交易日。 EAP咨询师随时与相关的问题,以帮助员工:酒精,药物,家庭,健康,法律,金融,住房,心理健康,育儿,老年护理,悲伤,配偶/子女/父母虐待,工作场所,职业生涯规划,退休,为对EAP的详细信息,请访问 人力资源管理司网站.

  • 培训 - 国歌的EAP提供了各种各样的研讨会,涵盖主题,应对育儿,职场问题,生活好了,和财务管理。如果你的部门有兴趣安排一个研讨会,请联系人力资源办公室EAP产品的列表。

员工健康

VMI的员工健康计划受教育者,支撑和使员工能够改善和选择健康的生活方式,并参加免费健身计划保持整体健康和福祉。

VMI在午餐时间和下班后的时间为您提供免费的健身课,所有员工。类产品包括尊巴,身体总训练,太极,瑜伽和自卫。 
 
关于这些或其他程序产品,电子邮件的详细信息 wellness@vmi.edu
 
2020年假期安排
弗吉尼亚观察12个带薪休假。 VMI注意到其中的一些在圣诞假期。
 
纪念日
VMI办公室将于周一关闭,在阵亡将士纪念日的庆祝5月25日。

7月4日
VMI还观察了7月4日假期,VMI办公室将在周五收盘,7月3日